Die 6 Hüte von Edward de Bono
Diese Methode wurde von Edward de Bono entwickelt und sie
hilft, das Denken zu entwirren. Die Idee dahinter ist eigentlich ganz einfach.
Jeder soll einmal in jede Rolle schlüpfen. In der Rolle konzentriert man sich
dann nur auf deren Denkweisen und es sind keine anderen Aspekte erlaubt. Bei
der positiven Denkweise muss auch der größte Pessimist etwas Positives finden
und umgekehrt.
Nachdem man alle Rollen durchgegangen ist, hat man das
Problem von allen möglichen Seiten aus betrachtet und dadurch ein Gesamtbild
geschaffen.
Ich liebe diese Technik, denn sie hilft, nicht nur in einer
Rolle/Denkweise zu verharren.
Die 6-Hüte-Methode können Sie allein oder mit mehreren
Personen gleichzeitig anwenden. Dabei gibt es die unterschiedlichsten
Spielvarianten. Alle setzen den gleichen Hut auf oder jeder nimmt sich einen
anderen Hut. Wichtig ist nur, dass alle Teilnehmer alle Hüte einmal aufhaben.
Anstelle von Hüten kann man natürlich auch ein Stück farbiges Papier nehmen, es
geht ja um die Idee und nicht um das Kostümieren.
Weißer Hut = Weiß ist neutral und objektiv. Sachliche Fakten
und Zahlen. ZDF = Zahlen, Daten, Fakten
Roter Hut = Rot steht für Ärger, Emotionen, Zorn,
Gefühlsmäßige Sich, Ahnung und Intuition.
Schwarzer Hut = Schwarz ist düster und negativ. Negative
Aspekte und Urteile. Warum es misslingen wird.
Gelber Hut = Gelb ist sonnig, heiter und positiv. Positives
und optimistisches Denken, sehr konstruktiv.
Grüner Hut = Grün steht für Vegetation und Wachstum. Hohe
Kreativität und neue Ideen, provokativ.
Blauer Hut = Farbe des Himmels, der über allem anderen steht.
Steuerung, Organisation und Kontrolle.
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